În Republica Moldova ar putea fi introdus un nou tip de contract de muncă, prin care angajații vor lucra la solicitarea angajatorului, fără ca acesta să fie obligat să le garanteze un număr minim de ore de lucru. Este vorba despre contractele individuale de muncă cu „zero ore”, prevăzute într-un proiect de lege elaborat de Ministerul Economiei și Digitalizării și propus pentru consultări publice, transmite IPN.